22 Ofertas de Gerente Comercial en Panamá

Requerimos profesional para desarrollo de plan comercial de negocio, garantizando la distribución y ventas idonea para los diferentes canales de ventas de productos de consumo masivo.

**Requisitos**:

Disponibilidad para viajar dentro del país 5 años de experiência en puestos similares Expereincia en empresas del sector de consumo masivo Ubicación Panamá Pácifico

Beneficios

Base más comisiones Bono anual de desempeño Paquete de movilidad

**Requisitos**: Licenciatura en administración de empresas, banca y finanzas o afines

Experiência mayor a 4 años liderando grupos comerciales en áreas financieras.

Conocimiento en estrategias comerciales y riesgo de crédito.

**Competencias**: Desarrollo de equipos, Negociación efectiva, Pensamiento estratégico

Buenas referencias de crédito

**Beneficios**:

Salario competitivo

Comisiones.

Estamos en la búsqueda de un Gerente Comercial con experiência en el sector Construcción.

Debe tener: Licenciatura completa en Ingeniería Industríal, Administración de empresa o similares Inglés avanzado Más de 5 años de experiência en el área comercial Persona orientada a resultados Liderazgo Buenas habilidades de comunicación

El Gerente Comercial es responsable de liderar la alineación estratégica del modelo de negocios de la empresa, gestionando eficientemente los recursos económicos y liderando al equipo ejecutor para cumplir los planes económicos, anuales y estratégicos.

Además, debe garantizar el cumplimiento de los resultados financieros de la empresa y enfocar sus esfuerzos en la relación de mercado-cliente y la consolidación del capital humano de la empresa.Entre las responsabilidades del Gerente Comercial, se encuentran: planificar acciones para desarrollar una imagen positiva de la empresa, presentar informes a la Junta Directiva sobre las acciones ejecutadas y previstas, coordinar las acciones de formulación y ejecución del plan operativo y presupuestario, evaluar y proponer proyectos o planes de desarrollo de portafolios y planes de negocios, definir y coordinar la ejecución de las estrategias comerciales, evaluar y proponer ajustes o renovaciones de las políticas comerciales de la compañía, coordinar las acciones de formulación y ejecución de un plan de compras eficiente y eficaz, instruir a los colaboradores acerca de las mejores prácticas para el manejo de temas comerciales, administrativos y contractuales con clientes, administrar y evaluar los instrumentos de planificación periódica de los equipos comerciales y administrativos, representar a la empresa en procesos con implicancias de acuerdos comerciales y/o negociaciones con clientes claves, distribuidores o socios comerciales en la región, y otras responsabilidades que la Junta Directiva delegue.

**FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES CLAVES**: - Diseñar y Administrar plan estratégico comercial de las líneas de negocios a nível regional.

Elaborar y administrar el plan presupuestario

• Determinar y proponer productos para integrar un portafolio óptimo para el crecimiento de las líneas de negocios
• Indicadores de gestión**COMPETENCIAS DE LA POSICIÓN**: - Excel Avanzado
• Implementación de sistemas informáticos especializados para el desarrollo de modelos de negocios
• Experiência en liderar empresas en la industria farmacéutica (importación y distribución)
• Administración financiera (formulación y control presupuestario)
• Formulación de proyectos y planes de negocios
• Bilingüe (español/inglés Intermedio)
• Optimización y auditoría de procesos.

**Requisitos**: - Sexo: Indistinto

• Edad: máximo 45- Carrera genérica: Licenciado en Administración de Empresas con énfasis en negocios, Ingeniero Industrial con formación de negocios y Licenciado en Marketing con formación en negocios.

Estudios complementarios: Marketing Farmacéutico (cursos, seminarios) / Finanzas / Administración

• Nível Académico requerido y grado de avance: Licenciado + (Deseable con Maestría)
• Áreas de experiência y años requeridos: Mínimo 5 años de experiência gerencial de negocios, Industria de servicio /Industria de consumo masivo / Industria Farmacéutica

**OBJETIVO**: Desarrollar las estrategias comerciales que garanticen el crecimiento sostenible del negocio a través de la elaboración, implementación y seguimiento de planes comerciales en conjunto con los clientes claves, alineados con los objetivos de la empresa en cuanto a ventas en unidades, valores y rentabilidad.Funciones Específicas: 1.

Desarrollar, implementar y hacer el debido seguimiento del Plan Comercial del negocio, que garantice la distribución adecuada de los productos para satisfacer la demanda generada por Marketing y la rentabilidad esperada por cliente.2.

Liderar el equipo de comercial, inspirando a través de la búsqueda continua de formas innovadoras de promocionar nuestros productos.3.

Garantizar contar con el número de clientes adecuado que nos permita alcanzar los objetivos de venta.4.

Responsable de la correcta aplicación, desarrollo e implementación de las políticas comerciales establecidas, a través de la implementación de los FORMATOS UNICOS DE NEGOCIACIÓN (FUN) por cada cliente.

5.

Responsable de la proyección de ventas tanto a corto plazo (cierre de ventas del mes) como de la estimación de cierre de período (P1-P2) y el potencial de ventas a alcanzar para los presupuestos del año (Budget).6.

Garante de mantener los níveles adecuados de inventarios en los clientes a través de estrategias eficientes de push y pull; así como del sugerido de ventas apropiado al modelo de negocios del cliente.7.

Responsable de que el equipo comercial tenga el coaching adecuado, teniendo salidas de campo planificadas durante todo el año de manera de verificar las necesidades de los clientes para que las mismas puedan ser atendidas y/o canalizadas.

Detectar deficiencias en conocimiento o actitud del personal de ventas que puedan ser solventadas con el correcto plan de entrenamiento8.

Validar la parrilla promocional en conjunto con Marketing de manera de estar alineados a los objetivos generales que se quieran alcanzar.9.

Garantizar que el equipo comercial tenga todas las herramientas necesarias para cumplir sus funciones.10.

Garante de la correcta exhibición de nuestros productos en el punto de venta, siguiendo los lineamientos corporativos.11.

Responsable de la comunicación a tiempo y confiable de las cifras de ventas, descuentos comerciales, inversión de recursos en clientes, devoluciones, backorders, bonificados, sell out e inventario de los clientes; así como de sus respectivas explicaciones, a la Gerencia General y las áreas que así lo soliciten.12.

Responsable de definir el equipo adecuado de ventas así como el plan de entrenamiento adecuado para el logro de los objetivos establecidos.

Se valora experiência en el mercado de consumo masivo panameño.Estudios: Título universitario grado Licenciatura: .

• Requerimientos
• Educación mínima: Universidad5 años de experiênciaConocimientos: Ventas, Asesoría comercial, MercadeoLicencias de conducir: automóviles / carros Disponibilidad de viajar: SiPalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, salesperson, salesman, saleswoman, seller, vendedor

**Funciones**: Visitar clientes en calle mediante una estrategia de visitas previamente establecidas Desarrollar estrategias de negocios.

Realizar las cotizaciones de todos los productos, así como la configuración de los equipos.

Establecer Estrategias de Precios y Promociones en acuerdo con la Gerencia General.

Realizar análisis de la competencia, en cuanto a precios, modelos, promociones, con el fin de presentar informes y estrategias.

Preparar y participar en todo lo concerniente a los procesos exigidos por Convenio Marco.

Desarrollo y administración de los presupuestos de gastos, inversión e ingresos y sustentarlo ante la gerencia general.

Realizar pedidos de autos, en base a un profundo estudio de la demanda, ventas pérdidas e información de mercado.

Realizar proyecciones de ventas que permitan cumplir con los objetivos y metas propuestos en el plan de negocios anual.

Somos una empresa familiar de capital panameño, concesionario de la línea completa de vehículos Ford.

Desde el 2003, la familia Batinovich —con más de 40 años de trayectoria empresarial— es nombrada por Ford Motor Company, como distribuidor autorizado para venta de la línea de los vehículos Ford, servicios de garantía, repuestos y taller.

Distribuidora David cuenta con tres sucursales (Transistmica, Chitré y David).

Así como también 2 talleres móviles con más de 40 bahías para la atención de vehículos a nível nacional.

**Requisitos**:

Experiência como Gerente Comercial o de Ventas (en empresas automotrices de ventas de camiones o equipo pesado).

Experiência en configuración de equipos Dominio del Inglés intermedio o avanzado Auto propio.

**OBJETIVO**: - _Generar ventas de las diversas plataformas para el cumplimiento del presupuesto mensual y anual._

**FUNCIONES**:

• _Generar ventas de acuerdo al presupuesto asignado, tanto mensual como anual de las plataformas._
• _Manejar la cartera de clientes directos y agencias._
• _Prospectar y alcanzar nuevos clientes de acuerdo a la publicación asignada._
• _Elaborar presentaciones y propuestas para los clientes._
• _Negociar términos de ventas y pagos, apegado a las políticas de la empresa._
• _Realizar el proceso administrativo de cada venta (contrato, OI, testigos, etc.).

_

• _Colaborar con el área de Finanzas en los procesos de facturación y cobranza._

**Tipo de puesto**: Jornada completa

**Salario**: B/.1,100.00 al mes

**Pregunta(s) de postulación**:

• EXPERIENCIA EN MEDIOS PUBLICITARIOS O EDITORIAL?
• CUAL ES TUS PRETENCIONES ECONOMICAS?

Comercializar los activos del grupo buscando incrementar los clientes asegurando el cierre del negocio, optimizando el rendimiento del activo.

Nuestro grupo corporativo es conocido y respetado por su liderazgo, transparencia y compromiso profesional y social.

Nuestras empresas se concentran en el transporte, la logística, las finanzas y en bienes raíces corporativas.

Sumamos más de 250 colaboradores, orgullosos de pertenecer a nuestro grupo y comprometidos con una atención superlativa y de alto nível a nuestros clientes internos, clientes externos, accionistas, socios estratégicos, proveedores, y a nuestra sociedad en conjunto.

**Requisitos**:

**Estudios**: Marketing, Derecho, Comercial

**Conocimientos**: Temas legales, High and best use

**Experiência**: 5 años Bienes Raíces comercial e industrial

**Habilidades Técnicas**: Habilidades tecnológicas, dominio del idioma inglés, habilidades numéricas

**Habilidades Sociales**: Comunicación asertiva, capacidad de negociación, servicio al cliente, orientación al resultado, empatía.

Beneficios

Póliza de Salud

Seguro de Vida

Horario Flexible

Ambiente Laboral, Colaborativo e Integral

**VACANTE PANAMA**: Gerente Comercial Toys¿Eres apasionado por el mundo de los juguetes y tienes experiência en ventas internacionales?

Esta es tu oportunidad de liderar un equipo y llevar las ventas al siguiente nível

Buscamos un Gerente Comercial Toys para maximizar la rentabilidad de nuestra empresa.

Tu misión será implementar estrategias comerciales innovadoras para aumentar las ventas de juguetes a nível internacional.

Serás responsable de dirigir el proceso completo, desde la planificación y distribución hasta la coordinación y venta.

**Principales responsabilidades**: - Desarrollar y ejecutar estrategias comerciales para impulsar las ventas de juguetes a nível internacional.Gestionar el proceso de compras, planificación, distribución y venta de juguetes.Cultivar relaciones sólidas y estratégicas con proveedores clave.Liderar y motivar a un equipo de ventas para alcanzar los objetivos establecidos.

Únete a nuestro equipo y contribuye al crecimiento y éxito de nuestra empresa en el emocionante mundo de los juguetes

Esperamos recibir tu solicitud pronto

Somos una empresa con más de 30 años en el mercado, con una amplia experiência en la comercialización y distribución de marcas de prestigio.

**Requisitos**: - Requisitos: - Experiência comprobada en ventas internacionales, preferiblemente en la industria de juguetes.Habilidad para desarrollar e implementar estrategias comerciales efectivas.Excelentes habilidades de negociación y comunicación.Capacidad para liderar y motivar equipos hacia el éxito.Dominio del idioma inglés (preferiblemente).

BeneficiosDescuento en productos